Laura Bachmann, alleinerziehende Mutter aus Rostock, muss ihre fünfjährige Tochter Elsa erneut 900 Kilometer entfernt bei der Großmutter unterbringen, weil sie in Baden-Württemberg keine geeignete Kinderbetreuung findet. Die Frist läuft bis Ende August, dann droht die Kündigung ihres Jobs auf Schloss Waldburg.
Ost-West-Unterschied bei Kita-Plätzen
Die gebürtige Rostockerin zog nach dem tragischen Tod ihres Mannes nach Edensbach bei Waldburg, um als stellvertretende Museumsleiterin auf Schloss Waldburg zu arbeiten. Doch seit Monaten sucht sie vergeblich nach einer Kita mit Ganztagsbetreuung. „Ich hatte mich bei der Vertragsunterschrift darauf verlassen, dass es einen gesetzlichen Anspruch auf einen Kita-Platz gibt“, sagt Laura. „In Ostdeutschland ist es kein Problem, eine Kita mit Ganztagsbetreuung zu finden. Aber in Westdeutschland ist alles ganz anders. Das verstehe ich einfach nicht.“
Betreuung nur bis 14 Uhr
Zwar wird Elsa nach den Sommerferien ein Kita-Platz zugewiesen, doch die Betreuung bis 17 Uhr ist nur an zwei Wochentagen gesichert. An den anderen Tagen muss Laura ihre Tochter bereits um 14 Uhr abholen – unvereinbar mit ihrem Vollzeitjob. Deshalb lebt Elsa bis Ende August wieder bei der Großmutter in Rostock. „Oma macht es toll, aber ich kann auf Dauer nicht ohne meine Tochter leben. Es bricht mir jeden Tag das Herz“, sagt Laura.
Chef hofft auf Hilfe
Max Haller, Leiter der Waldburg, würde eine Kündigung hart treffen: „Laura macht es hervorragend, es würde Monate dauern, bis wir gleichwertigen Ersatz finden. Wenn überhaupt. Deshalb hoffe ich, dass jemand seine Hilfe anbietet.“ Eine erste Hilfe aus der Region scheiterte, weil die betreuende Familie mit zwei eigenen Kindern überfordert war.
Au-Pair als letzte Hoffnung
Laura erwägt nun, eine Au-Pair-Kraft einzustellen, die monatlich 600 bis 700 Euro kosten würde. Doch ihre kleine Wohnung in Edensbach entspricht nicht den Übernachtungsrichtlinien. „Wenn mir jemand eine größere Wohnung vermietet, könnte es mit der Au-Pair-Lösung klappen“, sagt sie. Kontakt: [email protected]
